Peran Kepemimpinan Pemilik Usaha dalam Meningkatkan Produktivitas Kerja Karyawan

Abstract

Dalam sebuah organisasi penting adanya peran seorang pemimpin yang mana mempunyai tugas bagaimana mengarahkan, mempengaruhi dan mengawasi bawahannya untuk mengerjakan tugas sesuai dengan perintah yang direncanakan dan syarat menjadi seorang pemimpin adalah mempunyai kualitas, kompetensi serta jiwa kepemimpinan yang matang sehingga dapat meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran kepemimpinan pemilik usaha dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini dilakukan di perusahaan penggilingan padi CV. Berkah Abadi Pecangaan Wetan Jepara dengan pendekatan kualitatif  melaui pengumpulan data dilakukan wawancara, observasi dan dokumentasi. Data divalidasi menggunakan model analisis interaktif. Hasilnya menunjukkan bahwa pemilik usaha pada CV. Berkah Abadi berperan sebagai pengambil keputusan, sebagai pengawas dan pengendali, serta sebagai informal. Yang mana dalam penerapannya pendapat dan masukan karyawan di terima dengan tidak memaksakan kehendaknya sendiri sehingga persoalan yang dihadapi segera terselesaikan dan karyawan berubah kearah yang lebih positif, pemilik usaha dalam setiap harinya melakukan pengecekan pekerjaan para karyawan sehingga lebih terkontrol, serta pemilik usaha selalu menginformasikan kepada karyawan tentang pekerjaan dan perusahaan. Peran-peran pemilik usaha tersebut berhasil  meninggkatkan produktivitas kerja karyawan.